人事・労務業務の効率化とデータ一元管理を実現し、戦略的な人事施策を通じて組織のパフォーマンス改善とスマートな事業成長を後押しするクラウドサービスです。
労務手続きが煩雑で、人事・労務業務の効率化やペーパーレス化が進まない。
従業員データの管理がバラバラで、戦略的な人材配置や育成計画、エンゲージメント向上に活かせない。
人的資本開示やデータドリブン経営に向けた、最新・正確な従業員データの活用基盤がない。
入社手続きから年末調整、給与明細、勤怠管理まで、バックオフィスの幅広い業務をSmartHRひとつで大幅に効率化。合計工数を約88%削減した事例もあります。
従業員データを一元管理し、人事評価、従業員サーベイ、配置シミュレーション、HRアナリティクスなどの機能で、データに基づいた戦略的な人事を実行。組織の改善と成長を後押しします。
直感的な使いやすさで従業員にも自然と浸透し、従業員ポータルでコミュニケーションを効率化。さらに120以上の外部サービスと連携し、導入後も柔軟に機能を拡張できます。
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